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不能拖欠.da64.net。如果是因公司自身的原因解聘员工，公司需要支付经济补偿金.找律师网。《劳动合同法》第四十七条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿.找律师网。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年.
被拖欠工程款工程索赔技巧有哪些，诉讼时效是多久？一、拖欠工程款索赔技巧有哪些？1、要及时发现索赔机会.da64.net。一个有经验的承包商，在投标报价时就应考虑将来可能要发生索赔的问题，要仔细研究招标文件中合同条款和规范，仔细查勘施工现场，探索可能索赔的机会，在报价时要考虑索赔的需要.找律师网。在进行单价分析时，应列入生产效率，把工程成本与投入资源的效率结合起来。这样在施工过程中论证索赔原因时，可引用效率降低来论证索赔的根据。在索赔谈判中，若没有生产效率降低.
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一年后工伤还可以申请鉴定吗？
一年后工伤还可以申请鉴定吗?超过一年的无法进行申请鉴定处理，用人单位应当在发生事故伤害或确诊为职业病后30日内申请工伤认定，如果用人单位未在上述时间内提出工伤认定申请的，工伤职工或其近亲属、工会组织有权在发生工伤后第31天至1年内的时间到社会保险行政部门提.
行政处罚不公开符合规定吗?符合。有些需要公开，是由行政法律所明文规定的，对于那些已经被判处行政处罚的主体，若被公开，将会影响其日后的生活，故而若是处罚主体是未成年人，一般不会公开，对于那些没有造成严重社会危害的行为，也不会被公开。二、行政处罚.
我国法定的离婚方式包括协议方式和诉讼方式，而此时选择不同方式离婚的，当事人所需要办理的离婚手续不同，当然具体耽误的时间也是不同的。这其中，诉讼离婚所要花费的时间是要比协议离婚久的，那您知道夫妻起诉离婚一般需要多久吗？请跟随我们一起在下文中进.
喝酒打架轻伤怎么判刑
酒后打架致人轻伤，涉嫌故意伤害罪。我国刑法规定故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑。《刑法》第二百三十四条故意伤害罪故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致.
一、1个月代通知金的法律依据是什么按《劳动合同法》第四十条规定解除合同没有提前30天书面通知的。代通知金，即代替通知金，是非法律用语，《劳动法》中没有“代通知金”的概念。是指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知的情况下.
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