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·工伤赔偿问题
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·我我想问一下离婚方面的问题
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·在工地上班,从高处摔下后,6根肋骨骨折,但只是疗养,没有开*手术,医生说养好后没什么后...
·我是一名国企职工,由于单位拖欠2018的医保费用,所以我0182月份住院一直到现在没有报销
·孩子抚养权问题
·我给XX市规划局做了一个网站,做好后他们拖了六个月不给钱,到现在也没给,现在他们说网站...
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 凫城镇法律顾问律师咨询解答
·你们按协议走,生病等合理费用由他承担。 潘兆忠
·这个自己可以去问一下情况。 潘兆忠
·难度较大,查清当年是否有人作弊,事情就解决了。快查查吧! 宋瑞岭
·建议面询律师。不能不讲案情。 宋瑞岭
·可以申报,以确定是否属于工伤。 宋瑞岭
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·你可以到法院问一下。 宋瑞岭
·争议手续完备就是合法的。赔偿款如达成协议是有具体数的。 宋瑞岭
·可以直接起诉. 律师
·这个可以问问法院。 weihaiyang
·可以向法院起诉解决。意见供参考. 何晓艳
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·好的,欢迎咨询。 宋瑞岭
·证据充分的话,你就大胆起诉他。 宋瑞岭
·如果是公司的责任,则需要补偿或赔偿。 weihaiyang
·请把问题讲清楚,才能得到有效解答。 宋瑞岭
·再审被驳回的,则还可以申请检察院依法抗诉。 潘兆忠
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·一般情况下是平均继承。 ljp334202
·没有法定的离婚的理由,第一、二次的离婚很难离的掉的。 潘兆忠
·是否合理得看证据。 weihaiyang
·非婚生子女享有和婚生子女同等的待遇,父母有抚养教育孩子的义务,所以对方应该支付抚养费... 律师
·既然知道其单位,联系他应当不困难。打电话试试! 宋瑞岭
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 凫城镇法律顾问律师法律常识
·无人继承又无人受遗赠的遗产如何处理
    所谓无人继承又无人受遗赠的遗产是指下列几种情况:    一、被继承人既无法定继承人,又无遗嘱指定的遗嘱继承人或者受遗赠人。    二、被继承人虽然有法定继承人或遗嘱继承人,但是全体继承人都放弃继承,或者全体继承人都丧失了继承权,都没有资格继承被继承人的遗产。 &nbs...
·讨债技巧—围而歼之催款兵法
    战场上,要围住敌军,才能无漏网之鱼逃遁,网不拉紧,敌人逃出后就如同放虎归山,它主有死灰复燃的机会。讨债中不设法缠住债务人,影响他的日常工作,他就高枕无忧,肆无忌惮,假如债务人众多,不止一家此法更为实用。  围而迁之的兵法古代早有提及,关键在于我强敌弱的情况下,截断敌人后路,使之无以逃循,从而轻易擒获...
·继子女的继承权怎么确定?
    继子女在现代社会十分常见,由于父母一方离婚或死亡,双方或一方再行结婚,子女同其生母或生父再婚后的夫或妻即为继父母子女关系。确认继子女的继承权应从以下几个方面考虑。   (一)继子女的继承权条件。继子女继承继父母遗产的条件关键就是他们之间是否形成了扶养关系,只有在继子女受到继父母的扶养或扶助...
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·如何确定继承份额?
    1、同一水平继承人继承遗产的份额,一般应当均等。2、对生活有特殊困难的缺乏劳动能力的继承人,分配遗产时要予以照顾。3、对被继承人尽了主要扶养义务或者与被继承人共同生活的继承人,分配遗产时,可以多分。4、对有抚养能力和扶养条件的继承人,不尽扶养义务的,分配遗产时,应当不分或者少分。继承人协商同意的,也可以...
·婚前财产公证 有必要吗?
    他和她在很偶然的时候认识,她认识他的时候,她正处在失恋的痛苦里。这个时候,他来到了她的身边,有他的日子她感觉是快乐的,因为有人照顾和关心的感觉是那么的美好。    他知道她的过去。一切的一切他都是清楚的,他和她认识不久就回到了他的老家,出乎意料,他的家人都很喜欢她,后来他们真正的谈起了恋*。提起了婚...
·有限公司解散的情形
        一、公司章程规定解散      公司章程规定的营业期限届满,或者公司章程中规定有其他解散公司的事由出现的,公司应当解散。      在上述情况下,公司解散无须股东会再另行作出决议,但公司也可以通过修改公司章程使公司存续。股东会会议作出修改公司...
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·遗产的接受和放弃
        我国继承法第25条规定:“继承开始后,继承人放弃继承的,应当在遗产处理前,作出放弃继承的表示。没有表示的,视为接受继承。”依据该条的立法精神,继承遗产的接受和放弃应当掌握以下两个问题:        (一)接受与放弃继承的表示期限根据我国继承法...
·公司的股东变更解除劳动合同是否合法?
        《劳动合同法》第四十条规定:“有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二)劳动者不能胜任工作,经过培...
·何为“三教”
    三教,就是指劳教、妇教、少教。  劳教,即为劳动教养人员;少教,一般是指少年劳教,即未成年劳动教养人员,在实践中也往往包含了少年管教;妇教,字面理解是妇女劳教,其实是收容教育的人员,是因卖淫嫖娼犯事,尚不够实行劳动教养,由公安机关决定收容教育的人,因为大多数为卖淫的妇女,俗称“妇教”。
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·《企业规章制度》范本(二)
    第一章总则  1、本手册是本公司全体员工的指导规范和行为准则。  2、本手册解释权属中心办公室。  3、本手册自200x年x月x日开始实施生效。第二章员工守则  1.1本公司为健全管理制度和组织功能,特依据外商投资企业劳动人事法规和本公司人事政策制定本手册。1.2凡本公司所...

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