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工资以及加班工资
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法老
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注册:1997年2月22日
律师你好,本人现所在企业实行上五休一制(班长可以随意更改上六休一或上五休一),每天12小时,扣除吃饭时间1.5小时,每天工作时间10.5小时。每月底薪1700。苏州最低工资标准现为1820。这家公司加班工资计算方法为:1700÷21.75÷8×1.5×(上班天数×10.5-21.75×8)。除了有法定假日的三倍外,这家公司加班费没有休息日的三倍。请问这合法吗
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江苏律师
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苏州律师
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·长三角·全国沿海经济带法律服务
2017-6-5 15:52:35
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